Alasan Dibalik Pentingnya Selalu Mengapresiasi Hasil Kerja Karyawan

Apresiasi kerja karyawan mungkin dirasa remeh bakan tidak penting, tetapi dari sisi lain tahukan kamu bahwa mengapa perlu sekali seorang pemimpin dan para top management memberikan apresiasi kepada bawahannya. Berikut kami buatkan beberapa alasan utama mengapa mengapresiasi pegawai itu penting bahkan sangat perlu. Yuk simak! Apresiasi mampu menjadi faktor pendorong dan motivasi Inilah alasan pertamaContinue reading “Alasan Dibalik Pentingnya Selalu Mengapresiasi Hasil Kerja Karyawan”

Macam – Macam Leadership Dalam Perusahaan

Seorang pemimpin bisa saja sukses memimpin organisasi A, tetapi bisa gagal ketika dia dipercaya memimpin organisasi B. Hal ini bisa terjadi ketika dia menerapkan tipe leadership yang tidak tepat. Karena tipe kepemimpinan yang diterapkan di organisasi A, belum tentu cocok digunakan untuk organisasi B. Menurut Daniel Goleman, penulis buku Emotional Intelligence, mengatakan bahwa ada 6Continue reading “Macam – Macam Leadership Dalam Perusahaan”

Psikotes Untuk Kandidat Karyawan Itu Perlu Lho! Kok Gitu?

Demi mendapatkan karyawan yang berkompeten, maka perusahaan harus berusaha mencari jalan untuk memperolehnya. Salah satu solusinya adalah dengan melakukan psikotes kepada kandidat karyawan tersebut. Yang mana hal ini akan mampu memberikan hasil terbaik bagi perusahaan dalam mendapatkan SDM berkompeten. Berikut kami rangkum alasan dilakukannya psikotes pada kandidat karyawan. Mengukur Potensi Kecerdasan Karyawan Kecerdasan yang diukurContinue reading “Psikotes Untuk Kandidat Karyawan Itu Perlu Lho! Kok Gitu?”

Mengapa Milenial Sering Pindah Perkerjaan? Ini Alasannya!

Bagi sebagian orang dalam mencari pekerjaan adalah hal yang sulit, tetapi tidak untuk para milenial yang notabenenya mereka memiliki ciri khas, yaitu berpindah pekerjaan. Ada banyak alasan yang menjadi pondasi mengapa mereka melakukan hal itu. Berikut kami rangkum alasan – alasan milenial berpindah –  pindah pekerjaan : Dapat Tawaran Menjanjikan Tidak hanya sebatas pada gajiContinue reading “Mengapa Milenial Sering Pindah Perkerjaan? Ini Alasannya!”

Macam – Macam Impian Para Milenial Dalam Pekerjaannya

Pada zaman ini tidak dapat dipungkiri bahwa sebagian besar SDM dalam setiap lini profesi adalah para milenial atau biasa disebut Gen-Z. Berdasarkan kondisi ini tidak dapat dijauhkan dari ragam impian mereka dalam mendapatkan pekerjaannya. Berikut kami rangkum beberapa impian milenial dalam pekerjaannya : Flexible place Generasi milenial dan gen z sadar betul dirinya akan menghabiskanContinue reading “Macam – Macam Impian Para Milenial Dalam Pekerjaannya”

Kenalilah Penyebab Terjadinya Fraud Pada Perusahaan

Jika kamu bekerja sebagai seorang akuntan, tentu kamu tahu terdapat dua macam kesalahan yang biasa terjadi dalam proses akuntansi. Selain error atau kekeliruan yang mengandung unsur ketidaksengajaan, ada juga kesalahan yang dilakukan secara sengaja demi mendapatkan keuntungan pribadi, kelompok, atau pihak tertentu. Kesalahan yang dilakukan secara sengaja tersebut dikenal dengan istilah fraud atau kecurangan. TerjadinyaContinue reading “Kenalilah Penyebab Terjadinya Fraud Pada Perusahaan”

Ayo Pelajari Trik Ampuh Menaikkan Motivasi Kerja

Turunnya motivasi kerja sangat berpengaruh terhadap kelangsungan perusahaan dan psikologis seseorang karena itulah, setelah mengetahui apa saja yang menjadi penyebab turunnya motivasi kerja, Kamu perlu melakukan hal-hal yang dapat meningkatkan semangat dan motivasi kerja. Berikut beberapa cara yang dapat Kamu lakukan untuk meningkatkan motivasi dalam bekerja. Ciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan dipenuhi energi positifContinue reading “Ayo Pelajari Trik Ampuh Menaikkan Motivasi Kerja”

Tips Ampuh Membangun Teamwork Yang Solid

Setiap orang pastinya memimpikan memiliki tim yang solid yang dapat memudahkannya dalam bekerja untuk mencapai tujuan perusahaannya. Ada banyak faktor yang diperlukan untuk membangun teamwork yang baik dan solid karena di dalam sebuah tim terdapat sekian banyak anggota dengan isi kepala yang berbeda-beda. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat dilakukan untuk membangun team workContinue reading “Tips Ampuh Membangun Teamwork Yang Solid”

Ayo Susun Strategi Dana Pensiunmu

Belakangan ini bermunculan banyak orang yang berstatus purnatugas yang mengalami kesulitan dalam mengelola dana pensiun mereka, yang alhasil membuat mereka menjadi boros dan dalah langkah dalam mengelolanya. Dana pensiun perlu dipersiapkan sejak dini untuk kesejahteraan di masa tua. Berikut ini beberapa tips yang dapat kamu lakukan untuk mempersiapkan dana pensiun: Tentukan kapan waktu untuk kamuContinue reading “Ayo Susun Strategi Dana Pensiunmu”

Alasan Perusahaanmu Wajib Melakukan Pelatihan Dan Pengembangan Karyawan, Nomor 5 Bikin Fokus

Training dan pengembangan karyawan seringkali dipandang hal yang sepele oleh beberapa perusahaan. Padahal dengan melakukan training, maka perusahaan akan mendapatkan income yang baik dan tinggi dari opersaional perusahaan maupun kinerja karyawannya. Dengan demikian perusahaan akan tetap berjalan dengan baik dan stabil. Namun, pada kenyataanya banyak perusahaan yang meremehkannya dengan dalih biaya mahal, waktu yang lama,Continue reading “Alasan Perusahaanmu Wajib Melakukan Pelatihan Dan Pengembangan Karyawan, Nomor 5 Bikin Fokus”

Design a site like this with WordPress.com
Get started