Kerja cerdas dan kerja keras adalah dua konsep yang berbeda tetapi saling melengkapi dalam dunia kerja dan kehidupan sehari-hari. Berikut adalah penjelasan rinci tentang keduanya: Kerja keras Kerja keras biasanya diartikan sebagai usaha yang dilakukan dengan membutuhkan banyak tenaga dan waktu. Hal ini berarti seseorang mengeluarkan usaha yang lebih banyak dari yang diperlukan, mengorbankan waktuContinue reading “Lebih Baik Manakah Kerja Keras Dan Kerja Cerdas?”
Tag Archives: pengembangan sdm
Self-Talk Dan Cara Penerapannya
Self-talk adalah aktivitas berbicara pada diri sendiri yang dilakukan oleh seseorang. Self-talk dapat bersifat lisan maupun dalam bentuk pikiran atau bahasa tubuh. Self-talk dapat terjadi secara sadar atau tidak sadar dan biasanya dipicu oleh situasi atau tugas yang dihadapi. Penerapan self-talk dapat bervariasi tergantung pada situasi dan tujuannya. Beberapa penerapannya antara lain: Self-talk positif adalahContinue reading “Self-Talk Dan Cara Penerapannya”
Cara Mudah Beradaptasi Dengan Lingkungan Kerja Yang Tidak Sefrekuensi Dengan Diri Kita
Beradaptasi dengan lingkungan kerja yang tidak sefrekuensi dengan kebiasaan kita bisa menjadi tantangan yang cukup besar, terutama jika kita baru saja bergabung dengan perusahaan atau organisasi baru. Namun, dengan beberapa tips dan trik berikut, kamu dapat lebih mudah beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru: Setiap perusahaan memiliki budayanya sendiri-sendiri yang mungkin berbeda dari budaya tempatmuContinue reading “Cara Mudah Beradaptasi Dengan Lingkungan Kerja Yang Tidak Sefrekuensi Dengan Diri Kita”
Fakta Menarik Tentang Lingkungan Kerja Bisa Mengubah Kepribadian Seseorang
Kepribadian seseorang, baik itu introvert atau extrovert, merupakan hasil dari interaksi antara faktor genetik dan lingkungan. Oleh karena itu, lingkungan kerja dapat memengaruhi dan bahkan mengubah kepribadian seseorang dari introvert menjadi extrovert. Berikut adalah beberapa cara bagaimana lingkungan kerja dapat memengaruhi kepribadian seseorang: Lingkungan kerja yang membutuhkan banyak interaksi dengan orang lain dapat mendorong seseorangContinue reading “Fakta Menarik Tentang Lingkungan Kerja Bisa Mengubah Kepribadian Seseorang”
Alasan Utama Para Generasi Muda Tertarik menjadi Content Creator
Pada zaman ini tidak asing buat terhadap profesi content creator, sebuah profesi yang dirasa menarik, dan sangat menjanjikan peluang penghasilan yang tinggi. Hal tersebutlah yang bisa jadi pemicu mengapa banyak para generasi muda yang lebih memilih profesi ini daripada profesi lainnya. Namun, selain alasan itu sebenarnya masih banyak alasan lain, maka dari itu kali iniContinue reading “Alasan Utama Para Generasi Muda Tertarik menjadi Content Creator”
On Time Culture! Sebuah Budaya Sederhana Yang Masih Disepelekan
Budaya on time atau budaya tepat waktu adalah sebuah nilai atau sikap yang menekankan pentingnya menghargai waktu dan kesepakatan yang telah dibuat dengan orang lain. Dalam budaya on time, seseorang dianggap sopan dan bertanggung jawab jika ia dapat datang tepat waktu atau bahkan lebih awal dari waktu yang telah ditentukan. Namun, meskipun terlihat seperti faktorContinue reading “On Time Culture! Sebuah Budaya Sederhana Yang Masih Disepelekan”
Cara Agar Tetap Enjoy Menikmati Pekerjaan Di Luar Passion Kamu
Memiliki pekerjaan yang tidak sesuai dengan passion atau minat kita dapat menjadi tantangan yang besar dalam menjaga motivasi dan kepuasan kerja. Akan tetapi, ada beberapa hal yang dapat dilakukan untuk tetap menikmati pekerjaan tersebut: Cobalah untuk melihat pekerjaanmu dari sudut pandang yang berbeda dan mencari aspek positif dari pekerjaan tersebut. Mungkin ada hal-hal yang menarikContinue reading “Cara Agar Tetap Enjoy Menikmati Pekerjaan Di Luar Passion Kamu”
Tips Mudah Beradaptasi Dengan Lingkungan Dan Budaya Kerja Baru Buat Kamu Yang Karyawan Baru
Menjadi karyawan baru pada sebuah perusahaan memanglah bukan hal yang mudah, terlebih dengan kondisi lingkungan, budaya bahkan rekan kerja yang baru. Hal ini menjadi masalah tersendiri pada beberapa orang di waktu – waktu pertamanya bekerja. Untuk itu mari ketahui cara mudah untuk beradaptasi dengan hal – hal tersebut. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantuContinue reading “Tips Mudah Beradaptasi Dengan Lingkungan Dan Budaya Kerja Baru Buat Kamu Yang Karyawan Baru”
Alasan Pentingnya Culture Menjadi Pondasi Utama Dalam Membangun Perusahaan
Culture atau budaya merupakan pondasi utama untuk membangun suatu perusahaan yang sukses dan berkelanjutan. Budaya perusahaan mencakup nilai-nilai, norma-norma, kepercayaan, dan cara kerja yang diadopsi oleh organisasi. Ini adalah aspek yang sangat penting karena dapat memengaruhi cara karyawan berinteraksi, cara kerja mereka, dan cara mereka memandang tujuan dan misi perusahaan. Ada beberapa alasan mengapa budayaContinue reading “Alasan Pentingnya Culture Menjadi Pondasi Utama Dalam Membangun Perusahaan”
Mitos Atau fakta, Ya? Apakah Musik Bisa Memengaruhi Kondisi Mood Saat Suntuk Bekerja?
Lagu memang dapat mempengaruhi suasana hati dan emosi seseorang. Beberapa penelitian menunjukkan bahwa mendengarkan musik dapat meningkatkan mood dan kinerja saat bekerja. Namun, apakah lagu benar-benar dapat membantu meningkatkan mood saat kita merasa suntuk bekerja? Secara umum, terdapat beberapa bukti yang mendukung bahwa mendengarkan musik dapat meningkatkan mood kita saat merasa suntuk bekerja. Beberapa penelitianContinue reading “Mitos Atau fakta, Ya? Apakah Musik Bisa Memengaruhi Kondisi Mood Saat Suntuk Bekerja?”
Training Karyawan 