Industri perhotelan merupakan salah satu sektor yang sangat mengandalkan kualitas pelayanan sebagai faktor utama kesuksesan. Dalam dunia yang semakin kompetitif, hotel tidak hanya menjual kamar atau fasilitas, tetapi juga pengalaman yang menyenangkan bagi setiap tamu. Oleh karena itu, training karyawan hotel menjadi kunci utama dalam memastikan setiap aspek pelayanan dilakukan secara profesional, ramah, dan efisien.Continue reading “Pentingnya Training Karyawan Hotel untuk Meningkatkan Kualitas Pelayanan”
Category Archives: pelatihan karyawan hotel
Standart Grooming Karyawan Restoran
Pelayanan yang baik tentu juga sangat memperhatikan standar penampilan karyawan. Karena pelayanan yang baik tidak hanya memuaskan kebutuhan tamu akan makanan yang sehat dan lezat, tapi juga secara visual. Penampilan Waiter dan Waiteress yang tidak rapi apalagi sampai bau badan tentu akan mengganggu tamu dan selera makan mereka. Demi memperhatikan kenyamanan tamu, maka standar penampilanContinue reading “Standart Grooming Karyawan Restoran”
Manfaat Pelatihan Bagi Karyawan
Pada perusahaan yang memperhatikan perkembangan diri karyawannya, biasanya banyak diadakan pelatihan-pelatihan kerja. Manfaat dari program training ini tidak hanya untuk kesuksesan perusahaan, melainkan juga bagus untuk diri kamu yang menginginkan jenjang karir cemerlang. Berikut beberapa manfaat pelatihan kerja di perusahaan yang bisa kamu ambil. Ketika perusahaan menyediakan kesempatan bagi karyawan untuk mengikuti program pelatihan, kamuContinue reading “Manfaat Pelatihan Bagi Karyawan”
Faktor – Faktor Penyebab Menurunnya Kinerja Karyawan
Kinerja karyawan tentunya menjadi salah satu faktor penting dalam setiap perusahaan. Tentunya memiliki karyawan dengan kinerja yang sangat baik dapat memudahkan Anda memimpin perusahaan Anda ke tingkat selanjutnya. Nah, agar Anda dapat memahami apa saja yang memengaruhi kinerja karyawan, maka langkah pertama tentunya mencari tahu faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan Anda. Berikut ini merupakan beberapaContinue reading “Faktor – Faktor Penyebab Menurunnya Kinerja Karyawan”
5 Cara Menjaga Motivasi Kerja Yang Baik Pada Karyawan
Setiap perusahaan tentunya berharap bisa memiliki karyawan yang memiliki tingkat motivasi kerja yang baik. Akan tetapi, pada kenyataannya perusahaan terkadang abai dalam memberikan apa yang karyawan harapkan dalam menjaga motivasi kerja merek. Berikut kami rangkum 5 cara ampun menjaga motivasi kerja karyawan yang dapat kamu praktekkan pada perusahaanmu. Membuat lingkungan kerja yang nyaman adalah kewajibanContinue reading “5 Cara Menjaga Motivasi Kerja Yang Baik Pada Karyawan”
Mengenal Fungsi Tes Psikologi
Pada saat ini siapa sih yang tidak mengenal tes psikologi. Akan tetapi masih banyak orang yang belum memahami fungsi dari tes psikologi itu sendiri. Berikut kami rangkum fungsi dari mengenal tes psikologi. Yuk simak! Adapun fungsi tes psikologi dalam dunia kerja tersebut ditentukan dalam beberapa aspek bagian. Ketika suatu perusahaan merekrut atau menyeleksi karyawan, biasanyaContinue reading “Mengenal Fungsi Tes Psikologi”
Faktor Penentu terciptanya Komunkasi Yang Efektif Dan Efisien
Proses komunikasi tidak selalunya berjalan lancar karena penerimaan seseorang akan suatu informasi berbeda-beda. Ada beberapa faktor yang mendukung komunikasi efektif antara lain: Seseorang dengan tingkat pengetahuan tinggi, akan lebih mudah memilih diksi yang tepat untuk menyampaikan informasi baik verbal maupun non verbal. Hal ini menunjukkan bagaimana seseorang dapat menafsirkan informasi yang didapatkan dan diolah menjadiContinue reading “Faktor Penentu terciptanya Komunkasi Yang Efektif Dan Efisien”
Alasan Perusahaanmu Wajib Melakukan Pelatihan Dan Pengembangan Karyawan, Nomor 5 Bikin Fokus
Training dan pengembangan karyawan seringkali dipandang hal yang sepele oleh beberapa perusahaan. Padahal dengan melakukan training, maka perusahaan akan mendapatkan income yang baik dan tinggi dari opersaional perusahaan maupun kinerja karyawannya. Dengan demikian perusahaan akan tetap berjalan dengan baik dan stabil. Namun, pada kenyataanya banyak perusahaan yang meremehkannya dengan dalih biaya mahal, waktu yang lama,Continue reading “Alasan Perusahaanmu Wajib Melakukan Pelatihan Dan Pengembangan Karyawan, Nomor 5 Bikin Fokus”
Training Karyawan Itu Harus Rutin? Iya Gak Sih?
Beberapa pihak masih menganggap bahwa melakukan training karyawan secara rutin merupakan pemborosan biaya, SDM, dan waktu sehingga mereka mengabaikannya. Hal ini bias jadi menyebabkan beberapa dampak buruk yang akan terjadi pada perusahaan. Berikut merupakan dampak yang mungkin akan timbul jika perusahaan memilih untuk tidak melakukan training kerja karyawan secara rutin : Karyawan sering melakukan kesalahanContinue reading “Training Karyawan Itu Harus Rutin? Iya Gak Sih?”
Wajib Tahu Nih! Segala Hal Yang Perlu Diperhatikan Dalam Melayani Customer Di Restoran
Ngomong – ngomong soal restoran, udah tahu belum profesi apa yang penting di sana? Iya, betul Waiter. Waiter/waitress/server adalah orang yang bertugas atau bekerja dibidang penyajian, dalam hal ini makanan dan minuman atau setidak-tidaknya menyampaikan hidangan kepada seseorang. Waiter/waitress/server merupakan suatu jabatan yang terdapat dalam berbagai outlet food and beverage department seperti restoran, room service, cafe, barContinue reading “Wajib Tahu Nih! Segala Hal Yang Perlu Diperhatikan Dalam Melayani Customer Di Restoran”
Training Karyawan 