Setiap perusahaan tentunya berharap bisa memiliki karyawan yang memiliki tingkat motivasi kerja yang baik. Akan tetapi, pada kenyataannya perusahaan terkadang abai dalam memberikan apa yang karyawan harapkan dalam menjaga motivasi kerja merek. Berikut kami rangkum 5 cara ampun menjaga motivasi kerja karyawan yang dapat kamu praktekkan pada perusahaanmu.
- Ciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan dipenuhi energi positif
Membuat lingkungan kerja yang nyaman adalah kewajiban perusahaan. Namun, hal itu tentunya perlu dukungan semua orang yang ada di perusahaan. Fasilitas yang nyaman, aman, dan sehat dapat meningkatkan motivasi seseorang untuk bekerja dengan lebih semangat. Selain itu, energi positif yang dihasilkan dari hubungan dan kerjasama antar rekan kerja yang baik juga dapat menambah semangat seseorang.
- Berikan apresiasi atas prestasi atau pekerjaan yang dilakukan
Apresiasi yang diberikan baik dari dalam diri maupun dari atasan dapat meningkatkan motivasi kerja. Dengan adanya apresiasi terhadap prestasi atau pekerjaan yang dilakukan, seseorang akan merasa dihargai sehingga akan meningkatkan kinerjanya dan bekerja lebih baik lagi.
- Terapkan cara komunikasi yang efektif
Komunikasi yang baik dan efektif juga akan memberikan pengaruh terhadap peningkatan motivasi dalam bekerja. Sebab, komunikasi merupakan hal yang sangat krusial dalam bekerja. Dengan komunikasi yang efektif, Anda akan dapat saling mengerti satu sama lain dan menghindari perselisihan di lingkungan kerja. Memberikan kesempatan untuk berbicara dan berpendapat juga salah satu contoh komunikasi yang efektif.
- Bekerja sesuai dengan minat
Sebaiknya ketika Anda melamar pekerjaan, pilihlah pekerjaan yang sesuai minat dan bakat agar Anda tidak akan melihat pekerjaan tersebut sebagai beban dan merasa terpaksa. Melakukan pekerjaan yang sesuai dengan minat akan meningkatkan motivasi karena rasa suka Anda terhadap pekerjaan tersebut.
- Tentukan tujuan hidup
Tujuan hidup yang jelas sangatlah penting untuk membangun motivasi. Oleh karena itu, tentukan tujuan, cita-cita, dan impian yang ingin Anda raih untuk meningkatkan semangat dan motivasi dalam bekerja. Kemudian, fokuslah terhadap tujuan tersebut. Dengan begitu, ketika bekerja Anda akan melihatnya sebagai usaha untuk mencapai impian yang diinginkan.
Demikian hal – hal 5 cara menjaga motivasi kerja karyawan. Bila kamu membutuhkan bantuan untuk mengatasi masalah di perusahaan kamu? Semua itu bisa kamu dapatkan dengan mengikuti training and development program di Focus Improvement. Hubungi kami melalui telepon ke 0818-8188-99919 atau 0878-4169-6118 untuk mendapatkan saran program pelatihan kepemimpinan sesuai kebutuhan organisasi kamu.
Training Karyawan 